Новости

Новости

06 Августа

Будущих мам с псориазом волнуют вопросы: как изменится течение заболевания и может ли оно повлиять на здоровье ребенка? Течение псориаза…

04 Августа

Даже если ваш рацион состоит только из полезных продуктов, это не означает, что он полностью обеспечивает потребности организма. Для здоровья…

29 Июля

Печень — важный орган Вашего организма, который фильтрует вредные вещества из крови, вырабатывает желчь, сохраняет витамины и минералы. Печень выполняет…
Вакансии

Вакансии на 20.07.2026

Структурное подразделение

Вакансия

Кол-во ставок

Зарплата

Требования к специалисту

Условия работы

Предоставление дополнительных социальных гарантий работнику

Консультативно-диагностическое отделение № 1

Врач ультразвуковой диагностики

0,25

от 25 000

высшее образование по специальности "Лечебное дело", аккредитация по специальности "Ультразвуковая диагностика"

Постоянная

гарантированный социальный пакет; профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации работников по специальности; частичная оплата за получение дополнительного образования, при наличие финансовой возможности.
 Выплаты стимулирующего характера работникам самостоятельно повышающих квалификацию – устанавливается главным врачом с учетом мнения выборного органа, получающих или имеющих ученую степень.кандидат мед наук 10000
Выплаты стимулирующего характера за публикацию статей по основному направлению деятельности ГАУЗ КККВД в медицинских периодических изданиях, иных печатных изданиях – устанавливается главным врачом с учетом мнения выборного органа .
За получение квалификационной категории впервые единовременная выплата. для врача - 1500 , для медицинской сестры - 1100
Оказание материальной помощи в связи:
- возникновения экстренных ситуаций (авария, пожар, смерть близких и т.д.);
торжественного события в личной жизни (свадьба, рождение ребенка и т.д.);
- получение ребенком золотой медали или диплома с отличием после окончания средней школы, колледжа;
- обеспечение детей новогодними подарками;
- выплаты к 1 сентября для работников, имеющих  детей учащихся школ в рамках акции «Собери ребенка в школу».

Организационно-методический кабинет

Врач-статистик

1

от 50 000

Высшее профессиональное  медицинское образование, аккредитация по специальности «Организация здравоохранения и общественного здоровья» без предъявления требований к стажу работы

Постоянная, полная занятость

гарантированный социальный пакет; профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации работников по специальности; частичная оплата за получение дополнительного образования, при наличие финансовой возможности.
 Выплаты стимулирующего характера работникам самостоятельно повышающих квалификацию – устанавливается главным врачом с учетом мнения выборного органа, получающих или имеющих ученую степень.кандидат мед наук 10000
Выплаты стимулирующего характера за публикацию статей по основному направлению деятельности ГАУЗ КККВД в медицинских периодических изданиях, иных печатных изданиях – устанавливается главным врачом с учетом мнения выборного органа .
За получение квалификационной категории впервые единовременная выплата. для врача - 1500 , для медицинской сестры - 1100
Оказание материальной помощи в связи:
- возникновения экстренных ситуаций (авария, пожар, смерть близких и т.д.);
торжественного события в личной жизни (свадьба, рождение ребенка и т.д.);
- получение ребенком золотой медали или диплома с отличием после окончания средней школы, колледжа;
- обеспечение детей новогодними подарками;
- выплаты к 1 сентября для работников, имеющих  детей учащихся школ в рамках акции «Собери ребенка в школу».

Консультативно-диагностическое отделение № 1

Медицинская сестра процедурной

1

от 55 000

среднее профессиональное образование по специальности "Лечебное дело", "Акушерское дело", "Сестринское дело" аккредитация по специальности "Сестринское дело" без предъявления требований к стажу

Постоянная

гарантированный социальный пакет; профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации работников по специальности; частичная оплата за получение дополнительного образования, при наличие финансовой возможности.
 Выплаты стимулирующего характера работникам самостоятельно повышающих квалификацию – устанавливается главным врачом с учетом мнения выборного органа, получающих или имеющих ученую степень.кандидат мед наук 10000
Выплаты стимулирующего характера за публикацию статей по основному направлению деятельности ГАУЗ КККВД в медицинских периодических изданиях, иных печатных изданиях – устанавливается главным врачом с учетом мнения выборного органа .
За получение квалификационной категории впервые единовременная выплата. для врача - 1500 , для медицинской сестры - 1100
Оказание материальной помощи в связи:
- возникновения экстренных ситуаций (авария, пожар, смерть близких и т.д.);
торжественного события в личной жизни (свадьба, рождение ребенка и т.д.);
- получение ребенком золотой медали или диплома с отличием после окончания средней школы, колледжа;
- обеспечение детей новогодними подарками;
- выплаты к 1 сентября для работников, имеющих  детей учащихся школ в рамках акции «Собери ребенка в школу».

Консультативно-диагностическое отделение № 1

Уборщик производственных помещений

1

от 35 500

среднее образование

Постоянная, полная занятость

гарантированный социальный пакет;

Оказание материальной помощи в связи:
- возникновения экстренных ситуаций (авария, пожар, смерть близких и т.д.);
торжественного события в личной жизни (свадьба, рождение ребенка и т.д.);
- получение ребенком золотой медали или диплома с отличием после окончания средней школы, колледжа;
- обеспечение детей новогодними подарками;
- выплаты к 1 сентября для работников, имеющих  детей учащихся школ в рамках акции «Собери ребенка в школу».

Беловское обособленное структурное подразделение

Врач-дерматовенеролог

1

от 80 000

Высшее профессиональное образование по одной из специальностей "Лечебное дело", "Педиатрия" и послевузовское профессиональное образование (интернатура и (или) ординатура) по специальности "Дерматовенерология", аккредитация по специальности "Дерматовенерология", без предъявления требований к стажу работы.

Постоянная, полная занятость

гарантированный социальный пакет; профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации работников по специальности; частичная оплата за получение дополнительного образования, при наличие финансовой возможности.
 Выплаты стимулирующего характера работникам самостоятельно повышающих квалификацию – устанавливается главным врачом с учетом мнения выборного органа, получающих или имеющих ученую степень.кандидат мед наук 10000
Выплаты стимулирующего характера за публикацию статей по основному направлению деятельности ГАУЗ КККВД в медицинских периодических изданиях, иных печатных изданиях – устанавливается главным врачом с учетом мнения выборного органа .
За получение квалификационной категории впервые единовременная выплата. для врача - 1500 , для медицинской сестры - 1100
Оказание материальной помощи в связи:
- возникновения экстренных ситуаций (авария, пожар, смерть близких и т.д.);
торжественного события в личной жизни (свадьба, рождение ребенка и т.д.);
- получение ребенком золотой медали или диплома с отличием после окончания средней школы, колледжа;
- обеспечение детей новогодними подарками;
- выплаты к 1 сентября для работников, имеющих  детей учащихся школ в рамках акции «Собери ребенка в школу».

Социальная поддержка медицинских работников включенных в перечень дефицитных специальностей для государственной системы здравоохранения Кемеровской области (Закон Кемеровской области от 17.02.2004 № 7-ОЗ, Постановление Правительства Кемеровской области-Кузбасса от 23.05.2019 №312, Приказ МЗ Кузбасса от 05.03.2026 № 386 «Об утверждении перечня должностей дефицитных специальностей для государственной системы здравоохранения Кемеровской области– Кузбасса на 2026 год»). В течение трех лет меры социальной поддержки: порядок и размер возмещения расходов на наем (поднаем) жилого помещения, а также ежемесячные доплаты компенсационного характера молодым специалистам в ГАУЗ КККВД, окончившим государственные учреждения высшего профессионального образования и впервые принятым в год окончания ими обучения на работу по полученной специальности (далее «молодые специалисты»), специалистам, привлеченным из других субъектов Российской Федерации – на период работы в ГАУЗ КККВД

Киселевское обособленное структурное подразделение

врач-дерматовенеролог

1

от 80 000

Высшее профессиональное образование по одной из специальностей "Лечебное дело", "Педиатрия" и послевузовское профессиональное образование (интернатура и (или) ординатура) по специальности "Дерматовенерология", аккредитация по специальности "Дерматовенерология", без предъявления требований к стажу работы.

Постоянная, полная занятость

гарантированный социальный пакет; профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации работников по специальности; частичная оплата за получение дополнительного образования, при наличие финансовой возможности.
 Выплаты стимулирующего характера работникам самостоятельно повышающих квалификацию – устанавливается главным врачом с учетом мнения выборного органа, получающих или имеющих ученую степень.кандидат мед наук 10000
Выплаты стимулирующего характера за публикацию статей по основному направлению деятельности ГАУЗ КККВД в медицинских периодических изданиях, иных печатных изданиях – устанавливается главным врачом с учетом мнения выборного органа .
За получение квалификационной категории впервые единовременная выплата. для врача - 1500 , для медицинской сестры - 1100
Оказание материальной помощи в связи:
- возникновения экстренных ситуаций (авария, пожар, смерть близких и т.д.);
торжественного события в личной жизни (свадьба, рождение ребенка и т.д.);
- получение ребенком золотой медали или диплома с отличием после окончания средней школы, колледжа;
- обеспечение детей новогодними подарками;
- выплаты к 1 сентября для работников, имеющих  детей учащихся школ в рамках акции «Собери ребенка в школу».

Социальная поддержка медицинских работников включенных в перечень дефицитных специальностей для государственной системы здравоохранения Кемеровской области (Закон Кемеровской области от 17.02.2004 № 7-ОЗ, Постановление Правительства Кемеровской области-Кузбасса от 23.05.2019 №312, Приказ МЗ Кузбасса от 05.03.2026 № 386 «Об утверждении перечня должностей дефицитных специальностей для государственной системы здравоохранения Кемеровской области– Кузбасса на 2026 год»).

В течение трех лет меры социальной поддержки: порядок и размер возмещения расходов на наем (поднаем) жилого помещения, а также ежемесячные доплаты компенсационного характера молодым специалистам в ГАУЗ КККВД, окончившим государственные учреждения высшего профессионального образования и впервые принятым в год окончания ими обучения на работу по полученной специальности (далее «молодые специалисты»), специалистам, привлеченным из других субъектов Российской Федерации – на период работы в ГАУЗ КККВД

Новокузнецкое обособленное структурное подразделение

Медицинский лабораторный техник (фельдшер-лаборант)

1

от 38 000

Среднее профессиональное образование по специальности "Лабораторная диагностика" и аккредитация по специальности "Лабораторная диагностика", "Гистология", "Лабораторное дело",  стаж работы 3 года.

Постоянная, полная занятость

гарантированный социальный пакет; профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации работников по специальности; частичная оплата за получение дополнительного образования, при наличие финансовой возможности.

 Выплаты стимулирующего характера работникам самостоятельно повышающих квалификацию – устанавливается главным врачом с учетом мнения выборного органа.

Выплаты стимулирующего характера за публикацию статей по основному направлению деятельности ГАУЗ КККВД в медицинских периодических изданиях, иных печатных изданиях – устанавливается главным врачом с учетом мнения выборного органа.

За получение квалификационной категории впервые единовременная выплата. для врача - 1500, для медицинской сестры - 1100

Оказание материальной помощи в связи:

- возникновения экстренных ситуаций (авария, пожар, смерть близких и т.д.);

торжественного события в личной жизни (свадьба, рождение ребенка и т.д.);

- получение ребенком золотой медали или диплома с отличием после окончания средней школы, колледжа;

- обеспечение детей новогодними подарками;

- выплаты к 1 сентября для работников, имеющих  детей учащихся школ в рамках акции «Собери ребенка в школу».

Социальная поддержка медицинских работников включенных в перечень дефицитных специальностей для государственной системы здравоохранения Кемеровской области (Закон Кемеровской области от 17.02.2004 № 7-ОЗ)

мнения выборного органа.

За получение квалификационной категории впервые единовременная выплата. для врача - 1500, для медицинской сестры - 1100

Оказание материальной помощи в связи:

- возникновения экстренных ситуаций (авария, пожар, смерть близких и т.д.);

торжественного события в личной жизни (свадьба, рождение ребенка и т.д.);

- получение ребенком золотой медали или диплома с отличием после окончания средней школы, колледжа;

- обеспечение детей новогодними подарками;

- выплаты к 1 сентября для работников, имеющих детей учащихся школ в рамках акции «Собери ребенка в школу».